Esta medida es fruto de un acuerdo suscrito entre la Central Unitaria de Trabajadores y el Gobierno a través del Ministerio del Trabajo y Previsión Social y el Ministerio de Hacienda.
Este 1 de julio se concreta un nuevo aumento del sueldo mínimo, el cual pasará de $460 mil a $500 mil.
El aumento del salario mínimo era uno de los compromisos del presidente Gabriel Boric, el que contó con el apoyo del Congreso.
El sueldo mínimo sube a $500 mil este lunes 1 de julio, lo que considera una serie de medidas de apoyo a las MiPymes con un nuevo subsidio que busca compensar el impacto de esta alza, la mayor de los últimos 29 años.
Esta medida es fruto de un acuerdo suscrito entre la Central Unitaria de Trabajadores y el Gobierno a través del Ministerio del Trabajo y Previsión Social y el Ministerio de Hacienda.
La ministra Jeannette Jara explicó en Estado Nacional de TVN que la norma establece una “gradualidad para acotar el efecto en la economía, el empleo y en las MiPymes, que consideró un aumento inicial, desde 410 mil a 440 mil pesos, el 1 de mayo de 2023; luego, a 460 mil pesos, el 1 de septiembre de 2023; y, finalmente, a 500 mil pesos, que rige desde este 1 de julio de 2024″.
“Además, contempla que el 1 de enero de 2025 el salario básico se reajustará de acuerdo con el IPC de los últimos seis meses”, agregó.
Eric Campos, secretario general de la CUT, recalcó que es “un hito muy importante, dado que es el alza más significativa de los últimos años, pero aún insuficiente en una meta que nos tenemos que poner como sociedad, y es que el salario mínimo cubra al menos las necesidades de una familia para no estar bajo la línea de la pobreza”.